Március 25-én indul a Soft4Biz szoftvervállalattal közösen szervezett ERP képzésünk. De mi is az az ERP, miről fog szólni a képzés és kinek éri meg részt venni rajta?
Néhány gondolat az ERP-ről, az Odoo-ról és a képzésről
A vállalatirányitási rendszereket régebben csak az igazán nagy multik használták, engedhették meg maguknak. Ez radikálisan megváltozott az utóbbi pár évben. Az Odoo ERP pont azzal a céllal jött létre, hogy kisvállalkozások számára is létezzen egy ilyen csodaszer. Világszinten 7 millió felhasználó és többezres fejlesztői közösség csiszolta és formálta. Az ERP-k a kisvállalatok információs autósztrádái: sebesség, hatékonyság, együttműködés, mérhető eredmény – csak néhány dolog amiért szeretik ezeket.
Miért hasznos egy ilyen szoftver használatának az ismerete?
Mivel a digitalizáció egyre népszerűbb és támogatások is vannak rá, jó eséllyel már az első munkahelyeden belebotlasz egy ilyenbe. Képzeld, milyen jó benyomást teszel, ha látják, hogy (bár most jössz az egyetem padjai közül) máris egész komolyan konyítasz a dologhoz?!
Arról nem is beszélve, hogy ha majd Te szólsz a Főnöknek, hogy ... Bácsi, megjelentek ezek az új izék, nem árt rájuk nézni, kipróbálni, hátha jók valamire nekünk is a cégnél!
A képzés célja
Így vagy úgy a nyakunkba fog szakadni a digitális világ, sőt személyes szinten ez már megtörtént. Ha már nem lehet megúszni, akkor érdemes meglovagolni a hullámot. Szakmai, vállalati szinten is. Cégek esetében az ERP lesz a digitalizáció központi eleme.
Kapjuk elő a szörfdeszkákat, tanuljunk meg az alapokat egy gyorstalpaló keretében!
Egy kis elméleti felvezető után, a képzés nagy része gyakorlati alapú lesz. Lehetőséget kaptok a szoftver tesztelésére is, életszagú forgatókönyveket fogunk kipróbálni.
Kiknek ajánljuk a képzést?
- Diákoknak és fiataloknak, akik kiváncsiak az új dologokra.
- Akik érzik magukban a lendületet, a kisérletező kedvet és akikben van annyi ambició, hogy pár év múlva már középvezetők
vagy vállalkozók legyenk. Ez a 2 célcsoport az ERP szoftverek előnyeinek fő haszonélvezője.
Részletes tematika
Téma Részletek Általánosságban a vállalatirányítási szoftverekről visszatekintés, szoftver típusok, ismertebb szoftverek, adatbázisok Romániában KKV-k helyzete szoftverek szempontjából RO "rögvalóság" szoftverek terén, vállalati folyamatok, mikor érdemes bevezetni ERP-szoftverek, alapok belépés, modulok, kezelőfelület, szűrők, 3 fő adatbázis (termék, partner, ár) Vállalati folyamatok általában (BPM, folyamatábrák) folyamatok megtervezése, dokumentálása, működtetése, fejlesztése Tipikus HR folyamatok kisvállalatoknál folyamatábrák, ezek megtervezése, bevezetése, működtetése, visszacsatolás-fejlesztés Felelősségek és hatáskörök tisztázása (kinek mi a dolga?!), ehhez eszközök felelősség-mátrixok és munkaköri leírások, ezek alapján jogok a szoftverben Dolgozók alapadatai, ezek kezelése szoftveres környezetben dolgozók adatainak felvitele, jelenléti ívek (pontaj), szabadságok követése Elkészített vállalati folyamat-leírás és felelősség-mátrix megbeszélése az első alaklom után elkészített folyamatábrák megbeszélése Meglévő dolgozókkal kapcsolatos folyamatok teljesítmény értékelések-felmérések, képzések tervezése és megvalósítása Új kollégák kiválasztása, felvétele, bevonása kiválasztási folyamat, on-board tréning, bevonás a csapatba Müködtessünk HR folyamatokat közösen (szoftverben), játék 1.rész A résztvevőket csoportokra osztjuk (specifikus feladatokkal), közösen müködtessünk 1 céget Müködtessünk HR folyamatokat közösen (szoftverben), játék 2. rész Egy csoport vesz részt, minden résztvevő 1 cég osztályának feladatát látja el, majd csere HR-sek munkájának kiértékelése, meghívott Tapasztalt HR-s szakember-meghívott előadása Elméleti és gyakorlati vizsga elméleti tudás teszt (15 perc), gyakorlati vizsga (ERP használata, elkészített anyagok (15 p))
A Soft4Biz vállalat és az előadó(k) rövid bemutatása
"Egy kicsi, de lelkes csapat vagyunk. Feltett szándékunk, hogy az itteni kisvállalatok kezébe olyan szoftver-eszközt adjunk, amivel lépést tudnak tartani a kintről bejövő versenytársakkal szemben.
Fiatalos, lendületes, de öreg bútordarabbal, esetleg bútordarabokkal fogtok találkozni. Van 20 év vállalkozói tapasztalatunk, ebből kb. 10 menedzsment tanácsadás és vállalati folyamatok terén, egy másik 10 pedig szoftverek bevezetése és személyreszabása terén."